- Senior Consultant Contact Center Lösungen / Genesys Cloud CX (m/w/d)Deutsche Telekom MMS GmbH
- Produktionsmitarbeiter im Fertigteilwerk (m/w/d)Bewo - Betonwerk Oberessendorf GmbH & Co. KG
- Industrieelektriker (m/w/d) im AnlagenbauBodycote Specialist Technologies GmbH
- Hardwareentwickler (m/w/d)Albert Handtmann Maschinenfabrik GmbH & Co. KG
- Ausbildung Verkäufer- / in & Kaufmann /- frau im Einzelhandel (m/w/d)Georg Jos. Kaes GmbH: V-Markt & V-Baumarkt
- Ausbildung Verkäufer- / in & Kaufmann /- frau im Einzelhandel (m/w/d) im V-BaumarktGeorg Jos. Kaes GmbH: V-Markt & V-Baumarkt
- Mitarbeiter (m/w/d) Krankenhausabrechnung und Kodierung in Voll- oder TeilzeitWaldburg-Zeil Kliniken
- Mitarbeiter Einkauf/Disposition (m/w/d) - Standort KemptenKMF HYCO GmbH
- Ausbildung Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d)Meusel Immobilien
- Verwaltungsleiter*in (m/w/d)Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V.
- Ressortleitung "Betriebe" (m/w/d)Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V.
- Zerspanungsmechaniker (m/w/d) - Fachrichtung DrehtechnikLinTec Aulendorf GmbH & Co. KG
- Technischer Systemplaner Elektrotechnik (m/w/d) Voll- oder TeilzeitIngenieurbüro Mayer AG
- CNC-Fräser (m/w/d)mimatic GmbH
- Ergotherapeut (m/w/d)VITREA Klinik Scheidegg GmbH
- Kundenbetreuer im Außendienst für unsere Bestandskunden im Gebiet Augsburg, Memmingen und Ulm in Teilzeit (25 Std. / 3-Tage-Woche) (m/w/d)Staufer Textilpflege GmbH
- Polier Brücken- und Ingenieurbau (m/w/d)GUGGENMOS Personalmanagement GmbH & Co. KG
- Polier Brücken- und Ingenieurbau (m/w/d)GUGGENMOS Personalmanagement GmbH & Co. KG
- Polier Brücken- und Ingenieurbau (m/w/d)GUGGENMOS Personalmanagement GmbH & Co. KG
- Polier Brücken- und Ingenieurbau (m/w/d)GUGGENMOS Personalmanagement GmbH & Co. KG
- Polier Brücken- und Ingenieurbau (m/w/d)GUGGENMOS Personalmanagement GmbH & Co. KG
- Verkäufer Baustoffe / Fliesen - auch Quereinsteiger (m/w/d)toom BauMarkt GmbH
- Facharbeiter (m/w/d) ProduktionPFEIFER SEIL- UND HEBETECHNIK GMBH
- Massage- und Wellness Therapeut (m/w/d) Wintersaison 2026/27Arlberg Biberkopf Tourismus GmbH
- Masseur:inHotel Sonnenburg am Arlberg
- Servicemitarbeiter (m/w/d) ab sofort sowie für die Wintersaison ab 10.12.2026Auszeit Hotel Erlebach
- Koch (m/w/d)Auszeit Hotel Erlebach
- Mitarbeiter/in Kassa (m/w/d)METRO Österreich
- Chef de Rang (m/w/d) ab sofortAuszeit Hotel Erlebach
- Erster Bürgermeister m/w/d)Stadtverwaltung Biberach an der Riß
- Sachbearbeitung Bürgergeld nach dem SGB IILandratsamt Lindau (Bodensee)
- Facharbeiter Konfektionierung (m/w/d)KONRAD KLEINER GmbH
- Sachbearbeitung Bürgergeld nach dem SGB IILandratsamt Lindau (Bodensee)
- Techniker / Meister Werkzeugtechnologie Zerspanung (m/w/d)Hirschvogel Komponenten GmbH
- Personalsachbearbeiter Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)A. Berger Präzisionsdrehteile GmbH & Co. KG
- Pädagogische Fachkraft in Marktoberdorf (m/w/d)Der Weg e.V.
- Marketing Specialist (m/w/d) Eventmanagement & Online-MarketingBlum-Novotest GmbH
- Maschinenführer (m/w/d) in der KunststofftechnikGardinia Home Decor GmbH
- CNC Dreher (m/w/d)mimatic GmbH
- Teamleitung und Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in LegauDer Weg e.V.
- Junior Souschef (m/w/d)Alpenhotel Ammerwald
- Dipl. Masseur (m/w/d) Masseurin für die WintersaisonHotel Auriga
- Hotelmanager (m/w/d)DORMERO BeHo Zugspitze
- Chef de Partie (m/w/d)Alpenhotel Ammerwald
- Commis de Rang (m/w/d) 5-Tage Woche / 45 Std., JahresstelleAlpenhotel Ammerwald
Senior Consultant Contact Center Lösungen / Genesys Cloud CX (m/w/d)
Gestalte die Customer Experience von morgen – mit Expertise, Leidenschaft und modernster Contact Center Technologie!
Jährlich mehr als 3.000 Kundenprojekte, 2.100 großartige Kolleg*innen, 10 attraktive Standorte – und mittendrin: Du. Mit der Telekom MMS gemeinsam für eine digitalisierte, zukunftsfähige und lebenswerte Welt. Dein Job. Für morgen. Und übermorgen.
Standorte: Berlin, Bonn, Dresden, Hamburg, Jena, Leinfelden-Echterdingen (Stuttgart), Leipzig, München oder Rostock
Wochenarbeitszeit: Vollzeit 38 h/ Woche
Reiseanteil: mittel
Sprachkenntnisse: verhandlungssicheres Deutsch & Englisch
Aufgaben
- Als erfahrene/r Expert*in für Contact Center Lösungen berätst du Kund*innen branchenübergreifend zu modernen Contact Center-Strategien, Cloud-Lösungen und Digital Service Portfolios
- Du analysierst komplexe Anforderungen und entwickelst maßgeschneiderte technische Architekturen für Genesys Cloud CX oder vergleichbare Lösungen
- Zudem unterstützt du bei Integration, Customizing, Schnittstellenanbindung und technischen Supportfällen
- Du wirkst aktiv in Presales- und Vertriebsprozessen unseres Digital Service Portfolios mit – inklusive Leadgenerierung, Angebotsunterstützung, Cross- und Up-Selling
- Du bringst deine Expertise in anspruchsvollen IT-Projekten ein und treibst dabei die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer CX-Lösungen voran
Profil
- Langjährige Erfahrung mit Cloud Contact Center Lösungen – idealerweise Genesys Cloud CX
- Expertise in der Konzeption, Integration und technischen Betreuung von Contact Center Lösungen
- Gute Kenntnisse in der Erstellung von Business Domains und Enterprise Architekturen
- Starkes technisches Verständnis moderner CX- und Cloud-Anwendungen
- Sicheres Auftreten gegenüber Kund*innen sowie klare, lösungsorientierte Kommunikation
Ein Plus, kein Muss
- Zertifizierungen im Bereich Genesys Cloud
Wir bieten
- Welcome Day – Ankommen und Netzwerken
- Flexibilität – flexible Arbeitszeit mit Überstundenausgleich
- Mobile Working – ortsungebundenes Arbeiten deutschlandweit möglich, mind. 1 Tag wöchentlich im Büro
- Workation – Arbeite bis zu 20 Tage im Jahr im EU-Ausland
- Weiterentwicklung – über 100 Weiterbildungen und Schulungen im Angebot
- Betriebliche Altersvorsorge – wir legen was für dich zur Seite
- Dienstreisen – Reisezeit ist Arbeitszeit
- Nachhaltigkeit – gemeinsam prägen wir das Leben und Arbeiten der Zukunft
Für diese Position sehen wir ein Bruttojahresgehalt in Höhe von 75.000 € bis 95.000 € vor. Die konkrete Einordnung erfolgt auf Basis objektiver und geschlechtsneutraler Kriterien, insbesondere der fachlichen Qualifikation, einschlägigen Berufserfahrung und des mit der Rolle verbundenen Verantwortungsumfangs.
Bei uns zählt der Mensch. Wir setzen uns aktiv für Entgeltgleichheit ein und gestalten unsere Vergütungsstrukturen transparent und diskriminierungsfrei. Unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität oder Behinderung leben wir Vielfalt und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.
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